组织部党支部书记个人述职报告
中共**县委组织部支部
(2020年)
今年以来,在上级党组织的正确领导下,我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻新时代党的建设总要求和党的组织路线,贯彻落实习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神,牢固树立“一切工作到支部”的鲜明工作导向,以支部党的政治建设为统领,以党支部建设标准化、“红旗党支部”创建和机关“四不问题”整治为抓手,深化巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,全面推进组织部支部党的政治、思想、组织、作风、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,围绕组织部本职工作任务,不断提升支部党建工作水平。
一、组织部支部基本情况
组织部党支部现有党员**人,其中男党员**人,女党员*人;其中大学学历以上党员**人。2018年支部班子进行换届,2019年进行补选,现设有支部书记、副书记、组织委员、宣传委员、纪检委员。
二、2020年支部工作开展情况
(一)深入推进“两学一做”,坚持不懈抓学习转思想。持续推进两学一做常态化制度化,坚持每周二召开“集中学习”活动,依托甘肃党建APP平台,严格落实“三会一课”、“主题党日”等各项制度,认真组织全体党员干部学习习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记系列重要讲话、党的十九届四中和五中全会精神、中央省市重要讲话和会议精神等,制定宣讲计划,安排科级以上干部逐专题宣讲了《习近平谈治国理政(第三卷)》,组 ……此处隐藏848个字……全面从严治党落实到每个支部、每名党员”的指示要求,坚持挺纪在前,坚持用制度管权、管事、管人,从源头预防和遏制腐败问题发生。一是健全完善廉政教育制度。组织全体党员干部认真学习领会十九届五中全会精神和《准则》《条例》,运用多种方式,持续不断地开展正反两方面警示教育,不断增强党员干部遵章守纪意识和拒腐防变的思想自觉,切实筑牢思想防线。二是健全完善风险排查化解机制。针对组织部重要岗位、关键人、关键事,定期或不定期开展风险排查评估,对苗头性、倾向性问题,及时约谈提醒,及时堵塞隐患漏洞。三是健全完善选人用人制度。严格落实《党政领导干部选拔任用工作条例》,打破论资排辈的观念,健全带病提拔、带病上岗倒查机制,严格执行领导干部个人有关事项报告和抽查制度,做到“凡提必核”。四是健全完善内外监督机制。抓住领导干部这个“关键少数”,认真贯彻民主集中制,完善领导班子内部议事和决策机制,规范权力运行和监督制约,整合干部、群众、舆论监督,努力形成多层次、全方位的监督体系。
三、存在的问题及下一步打算
2020年,虽然在推进组织部支部建设方面取得了一定成效,但与新时期党的建设新形势、新任务、新要求相比,还存在一些问题:一是支部活动创新不够,多以学习党的各项理论政策为主;二是支部组织生活开展的主动性还不够,较多的是在甘肃党建“APP”的提醒督促下被动召开;三是支部组织生活质量还需进一步提升,在召开时有时存在准备不足的情况,存在为开会而开会的情况。
下一步,我们将进一步树牢“四个意识”,紧紧围绕**工作大局,全面落实党建工作责任制,认真履行工作职责,以更高的标准、更严的要求、更优的服务完成好各项工作任务,不断提升工作水平。
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