贴近职工办实事服务中心促发展－公司工会工作交流(精选多篇)

第一篇：贴近职工办实事服务中心促发展－公司工会工作交流

近年来，xx公司工会坚持以科学发展观为统领，贴近中心促发展，贴近职工办实事，贴近基层搞服务。逐步形成了党委领导、行政支持、工会运作、职工参与的创建模范职工之家工作的新格局，为企业的改革、发展、稳定作出了积极贡献。公司工会连年被上级工会评为工会工作目标管理先进单位。

一、帮助职工排

忧解难，做职工群众的贴心者

一是关心职工冷暖疾苦。工会进一步修订和完善了《职工困难补助规定》和《职工病伤住院探望和职工及职工家属去世吊唁慰问的相关规定》等一系列服务职工的相关制度，加大了对困难职工的救助力度。近年来，工会每年用于帮扶困难职工的资金数万元。

二是体察职工思想情绪。工会对待职工的诉求，坚持以人为本，做到件件有落实，事事有回音，把矛盾化解在基层，把问题解决在单位，把群体性事件消除在萌芽状态。同时要求各级管理人员对待职工的诉求做到“三要三不要”，即要积极回应，不要消极抵触；要态度端正，不要敷衍塞责；要耐心细致，不要简单粗暴。近年来，工会协助党委行政妥善处理了原五七工厂和劳动服务公司家属工要求经济补偿、军转干部要求落实政策及文革以来一系列历史遗留问题。

三是重视职工身心健康。公司不断改善职工工作环境，创造好的工作条件，注重生产现场管理和安全文明生产，坚持每年为从事有毒有害工种的职工体检和对女职工进行妇科普查。

二、加强思想政治工作，做先进文化的 ……此处隐藏8481个字……突出重点，切实把全年任务目标完成好。一是要一如既往地抓好创先争优劳动竞赛活动。继续深化“四大劳动竞赛”和“六比六提”对标竞赛，广泛开展合理化建议、技术革新、“五小”发明创造等活动，把弘扬工人阶级伟大品格和劳模精神贯穿劳动竞赛始终。

二是要始终不渝地站在协调劳动关系第一线，切实维护职工合法权益，全面服务发展与和谐大局。三是要锲而不舍地提升职工队伍的整体素质。开展多样化、多层次、多渠道的职工教育培训，强化对职工尤其是青年职工和新生代农民工的心理疏导和人文关怀，加强职工文化阵地建设，丰富职工精神文化生活。四是要持之以恒地加强工会基层组织建设。积极开展“建会百日行动”，创新工会组建和发展会员方式，不折不扣地完成本年度基层工会组建和会员入会任务目标。五是要始终坚持将维权和维稳相结合，为和谐邯郸做贡献。要进一步健全完善劳动关系矛盾纠纷排查机制，切实发挥群众工作室和劳动争议调解中心的作用，确保不稳定因素早发现、早报告、早介入、早调处。六是要通力协作抓经费收缴，确保完成全年目标。严格执行经费收缴“一票否决”制，确保各县（市、区）工会经费收缴率、财政划拨率达到80%以上，各对口单位工会经费足额拨缴。他还强调，各级工会组织和广大工会干部要认真学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神，切实加强工会组织自身建设。要把学习总书记“七一”重要讲话作为当前的一项重要政治任务，切实把广大工会干部的思想统一到总书记讲话精神上来，把行动统一到为职工群众服务的实践中去，切实增强做好工作的责任感和使命感。要把学习活动同创先争优活动紧密结合起来，同提升工会干部能力紧密结合起来，同转变干部作风紧密结合起来，不断提高做好群众工作的能力，提升做好工会工作的水平，努力开创全市工会工作的崭新局面。（市总办）